Главная » Все о зарплате

Все о зарплате

Профсоюзные взносы порядок удержания из заработной платы

profsoyuznyie-otchisleniya-i-vyiplatyi

Здравствуйте, уважаемые подписчики! Сегодня поговорим о таком редко явлении, как профсоюзные взносы, такие организации в основном остались на крупных заводах или гос. учреждениях. Кто обязан платить эти взносы в каком размере, можно ли от них отказаться? На что идут профсоюзные взносы? Разберем порядок удержания профсоюзных взносов. А вы состоите в профсоюзной организации? Оставьте ваши ответы в комментариях. Сколько процентов из ...

Читать далее »

Законно ли уменьшение заработной платы по инициативе работодателя?

zakonno-li-umenshenie-zarabotnoy-platyi-po-initsiative-rabotodatelya

Здравствуйте, уважаемые подписчики. Сегодня мне позвонила моя племянница, ей пришло уведомление, о том, что ее оклад уменьшается. Она была очень расстроена и удивлена, пришлось разбираться. Попутно я решила узнать законно ли это? Весь материал, который я собрала сегодня поможет вам принять решение и разобраться в вашем вопросе. Расскажите в комментариях, сталкивались ли вы с уменьшением заработной платы, было ли это ...

Читать далее »

Сгорает ли неиспользованный отпуск за прошлые годы — Трудовой Кодекс РФ

mozhet-li-sgoret-neispolzovannyiy-otpusk

Здравствуйте, уважаемые читатели и подписчики моего блога! Очень часто поступают вопросы про отпуска, как часто их можно брать и на какое время, накапливаются и отпуска за прошлые годы, если вы их не используют? Что делать, если вы увольняетесь, не отгуляв отпуск, положена вам компенсация? Сегодня я собрала очень важный материал на эту тему, но конечно акцент больше на вопрос:»Сгорает ли ...

Читать далее »

Расшифровка расчетного листка по заработной плате — условия и сроки выдачи

usloviya-vyidachi-raschetnogo-listka-po-zarabotnoy-plate

Добрый вечер, уважаемые подписчики! Моему мужу стали выдавать на работе расчетные листки, при рассмотрении одно из них, я заметила, что к его зарплате не применяют льготу по НДФЛ. Соответственно, он подошел к бухгалтеру и уточнил, оказывается это была ошибка. Расчетный листок по зарплате, вообще очень важный документ, благодаря ему можно понять сколько из вашей зарплаты удержали денег, сколько перечислили в ...

Читать далее »

Основания и порядок для лишения премии работника согласно ТК РФ

osnovaniya-i-poryadok-lisheniya-premii-rabotnika-soglasno-tk-rf

Здравствуйте, уважаемые сотрудники! Сегодня с вами поговорим про основания для лишения премии. Премия это часть заработка сотрудника, которая зависит от определенных показателей, которые установлены в документальном порядке. Например поощрение может зависеть от объема продаж, а лишение премии от жалоб клиентов. Сегодня разберем  с вами несколько вопросов о том, как и когда можно лишить премии сотрудника и законно ли это? Лишение ...

Читать далее »

Включается ли перерыв на обед в рабочее время: понятие и продолжительность согласно ТК РФ

prodolzhitelnost-pereryiva-na-obed

Здравствуйте, уважаемые подписчики! Часто мне задают вопросы о том, входит ли перерыв на обед в 8-ми часовой рабочий день? И какое понятие и продолжительность перерыва на обед согласно ТК РФ? Собрав все вопросы в одну статью мы с вами разберем эту тему очень подробно. Лично у меня на работе у сотрудников обед плавающий, то есть они могу взять себе перерыв ...

Читать далее »

Расчет и выплата аванса по заработной плате — пошаговая инструкция

sroki-i-poryadok-vyiplatyi-avansa-i-zarplatyi

Здравствуйте, уважаемые читатели моего блога. Сегодня поговорим про аванс, но перед тем как вы начнете читать статью, хочу попросить вас ответить мне на несколько вопросов в комментариях: Получаете ли вы на работе аванс? Платят вам его вовремя или как придется? Ответы на эти вопросы очень важны, так как получать аванс вы обязаны по закону, также законом определены сроки и сумма ...

Читать далее »

Первый отпуск после устройства на работу — когда положен и сколько длится?

kogda-polozhen-pervyiy-otpusk-posle-ustroystva-na-rabotu

Здравствуйте, уважаемые читатели блога! Сегодня поговорим с вами про отпуск, а именно, когда он положен тем, кто только устроился на работу. Надо ли отрабатывать положенные 6 месяцев? Сколько дней можно взять в ваш первый отпуск? Кто имеет льготное право на отпуск. Однажды я работала без отпуска, но перед увольнением меня попросили уйти в отпуск с последующим увольнением. То есть я ...

Читать далее »

Заявление на отгул за ранее отработанный день — как правильно написать

zayavlenie-na-otgul-za-ranee-otrabotannyiy-den-kak-pravilno-napisat

Здравствуйте, уважаемые читатели моего блога! Сегодня с вами поговорим о том, как правильно составить заявление на отгул. Имеете ли вы право на отгул за ранее отработанные дни и даже часы. Знаю, что не везде работодатели идут на такие уступки, часто дополнительно отработанное время не то что не оплачивают, а еще и считают, что вы должны были это сделать. Тем не ...

Читать далее »

Cверхурочная работа при суммированном учете рабочего времени — какие документы нужно оформить

cverhurochnaya-rabota-pri-summirovannom-uchete-rabochego-vremeni-kakie-dokumentyi-nuzhno-oformit

Здравствуйте, уважаемые подписчики! Сегодня поговорим с вами о том, как правильно рассчитать зарплату сотрудников, которые работают сверхурочно, при суммированном учете рабочего времени. Как правильно учитывать и оплачивать переработку и недоработку. Как считать командировку при суммированном учете, расчет сверхурочных часов при сменном графике и много другое сегодня в нашей статье. Подсчет сверхурочных при суммированном учете рабочего времени Важнейшей статьей расходов компании ...

Читать далее »